今年以来，广东中山市加大教育培训、激励保障力度，力促换届后新任村（社区）党组织书记履职攻坚。结合全市“攻坚2021”要求，市委书记为新任村（社区）党组织书记讲“第一课”。市级开展统一调训，举办为期3天的书记培训班；常态化举办“书记学堂”，每年不定期点训一批党组织书记，统筹推动培训全覆盖。镇街一级突出思想武装和实战训练，围绕村级治理、乡村振兴、组织引导群众等进行集中培训。
没有金刚钻，揽不了瓷器活。对刚上任的基层干部来讲，一切都从“零”开始，日常工作中面临着许多未知，必须通过系统培训，引导他们早日熟悉业务，才能履行好职能职责，成为打通联系服务群众“最后一公里”的中坚力量。
要提升党性，筑牢思想的总开关。对广大共产党员来讲，理想信念是精神之钙，一旦缺失就会得“软骨病”，由此产生一连串负面影响。为此，必须把理论教育摆在突出位置，引导广大干部读原著、学原文、悟原理，深入浅出地理解党中央大政方针、党内制度条例，增强思想上、政治上的认同感，做政治上的明白人，坚定全心全意为人民服务信念，保持锐意进取的精神面貌。
要磨砺本领，掌握克难的硬本领。空谈误国，实干兴邦。没有一身过硬的本领，想干事也未必能干成事。刚入职的年轻干部尤其要打破对套路、模板的依赖，绝不能满足于用老办法解决问题，而要有如履薄冰、如临深渊的紧迫感，沉下心来学业务，多向老同志、人民群众请教，多在工作中总结反思，不断改进方式方法，避免陷入“老办法不管用，新办法不会用”困境，多在乡村振兴、基层治理中攻坚克难，创造群众满意的实绩。
要净化作风，保持廉洁的真本色。对广大干部来讲，保持清正廉洁是本分，也是最基本的底线，无论在什么情况下，都绝不能突破。现实生活中，基层的“蝇贪”“蚁腐”相对较多，要多用身边人、身边事加强廉政教育，多进行思想沟通，把道理讲明白，引导广大干部严守廉洁底线。同时，充分发挥好“三会一课”作用，定期引导干部净化思想，尤其要在民主生活会上相互批评，纠正思想上的误区和问题。
作者：曼玲
