在榆林网讯：沉着应对，对答如流，一人连续成功挑战多轮问题；积极踊跃，反映敏捷，快速抢到答对4道抢答题……这是今年1月5日，靖边县公安局在局机关南二楼会议室举行“公安心向党 护航新征程”主题知识竞赛上精彩的一幕。申雨彤、张梓楠、陈小龙等青年民警的表现让人眼前一亮。
近年来，为进一步提升青年民警的业务能力与职业素养，靖边县公安局通过一线“砺”警、多元“育”警、正向“励”警等培育模式，不断激发青年民警想干事、能干事、干成事的内生动力，为公安工作高质量发展赋能增效。
坚持一线“砺”警 厚植成长沃土
2023年10月，靖边县公安局近两年招录的14名新警全部被分配到基层一线执法办案单位。该局坚持把基层一线作为新警成长成才的主阵地，明确新警一律分配到基层一线，并建立基层最低工作年限制度，有效保证新警成长锻炼周期。并坚持重实干、重基层、重一线的导向，坚持识别发现在一线、跟踪培养在一线、选拔使用在一线，让一线成为优秀年轻民警的识别主渠道、培养主课堂，着力打造一支高素质实干型队伍，加速年轻民警成长成才。
2024年1月11日，靖边县公安局成功侦破23年前玉米地强奸杀人案，青年民警张磊、申雨彤等人全程参与抓捕、询问等过程，积累了重大刑事案件侦破的实战经验。该局坚持把重大案件侦办、基层所队内勤等工作作为新警练兵场和磨刀石，积极安排新警参加专案行动，发挥生力军、突击队的作用。
坚持多元“育”警 攒足迸发后劲
开展形式多样的实战培训大练兵，广泛推行“师带徒”工作机制，举办丰富多彩的警营主题活动……靖边县公安局坚持多元“育”警，攒足青年民警的迸发后劲。
2023年以来，该局共组织开展了4期针对青年民辅警的大练兵培训。每期大练兵进行为期5天的脱产轮训，采取课程教学与实战技能训练相结合的培训形式，针对不同岗位和实战化需要设置课程。课程涵盖政治理论学习、法律法规基础知识、廉洁纪律教育、警务实战技能训练等。此外，坚持每周政治理论学习不动摇，让青年民辅警不仅成为掌握公安业务的行家，更是知晓时事政治的“明白人”。
与此同时，靖边县公安局在基层实战单位广泛推行“传帮带”工作机制，通过发挥好传帮带作用，让新警加快成长。
“除了日常的技战法，咱们作为一线民警要掌握的还有很多。”刘昕华是靖边县经侦大队案件办理队的精英骨干，办案经验丰富。面对新收的徒弟高英凯，刘昕华倾囊相授，帮助高英凯全方位提升。新警蔡宇翔的师傅樊晓东有丰富的办案经验和扎实的专业知识，手把手传授他现场侦查、证据收集、案件分析等技能，在短短半年时间内，蔡宇翔便从一名新手迅速成长为一名合格的刑侦技术民警，参与侦破多起案件。
坚持正向“励”警 积极推先树优
怎样让奖励真正起到提干劲、鼓士气的作用，引导青年民辅警更加积极主动地投入工作？去年以来，靖边县公安局立足各类奖项评选，简化程序、特事特办，灵活采用通报表扬、送奖到家、送奖上岗等多种形式，大力表彰奖励各项工作任务中涌现出的青年民辅警个人40余人，全面增强典型辐射力和感染力，进一步激发青年民辅警队伍的使命感、荣誉感。
笃行实干的“00后”刑侦民警吴浩因优异表现，先后获得县局“夏季行动”个人荣誉称号，个人嘉奖一次；扎根基层一线内勤岗位的青年辅警陈龙、陈小龙获得2023年度榆林市公安局优秀工作人员称号……在实践中锤炼青春，青春才能绽放光彩。靖边县公安局鼓励引导青年民辅警立足本职岗位学以致用，把学习成果转化为破解工作难题、推动工作发展的实际成效。
此外，为了讲好优秀青年民辅警故事、传播警营正能量，该局注重搜集、整理各警种、各部门青年民辅警的先进事迹和工作图片，结合重要时间节点，依托新媒体矩阵，推出青年民辅警先进事迹展播。讲述警营故事，发好公安声音，树立靖边公安队伍良好形象，为全力推动靖边公安工作高质量发展贡献青春力量。
