化解矛盾纠纷 夯实平安根基
日前，米脂县北门川派出所利用“老赵说事室”调解机制，针对辖区某酒店与某小区产生的矛盾，采取“多面调、情感调、换位调”等多种灵活方式，历经数日调解，双方达成统一。
作为米脂县典型引领，倾心打造的工作亮点，“老赵说事室”自成立以来已排查矛盾纠纷500余起，为发展新时代“枫桥经验”打下良好基础。
矛盾纠纷无小事，一件一桩系民生。近年来，米脂县以平安建设工作为牵引，通过“八项硬措施”创新矛盾纠纷排查化解工作方法，确保社会治安大局稳定，不断提升人民群众满意度和幸福感。
为提升化解能力，米脂公安定期开展矛盾纠纷排查化解工作培训活动及案例分析、经验分享，不断提高工作人员的专业知识技能和法律素养。依托智慧公安“三微警务”工作群，广泛收集各类矛盾纠纷的信息线索，深入了解矛盾根源所在，对排查出的矛盾纠纷、不稳定因素梳理分类，建立健全矛盾纠纷台账，发现苗头提前介入、及时跟进了解，竭力将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。
同时，坚持把握矛盾纠纷引发2小时内的黄金时间，迅速处警化解。接到矛盾纠纷报警后，坚持快速反应隔离矛盾双方、及时稳定双方情绪、详细了解事情原委、依法劝解取证、引导法律途径5个原则，防止矛盾纠纷事态升级。对一时不能化解的矛盾纠纷，对重点人员进行全链条摸排和管控，动态掌握其思想动态和活动轨迹，防止矛盾激化引发违法犯罪行为。对因矛盾纠纷激化等重点人员，落实动态管控措施，防止发生个人极端暴力案事件。
今年以来，米脂公安排查化解矛盾纠纷300余起，化解率100%，较往年同期案件明显下降，为持续维护全县社会安宁、治安大局稳定作出贡献。
